【インドネシア勤務】Production General Manager/経験活かして海外転職に挑戦しませんか？ Jobs

きちりを代表するメンバーとして、海外での今後の店舗展開に向けたパイオニア人材を求めています。
日本の外食産業を代表するメンバーとしても、一緒に海外 (主に東南アジアを中心に、 )ジャパンクオリティを築き上げ、
今後のアジア展開を見据えた基盤構築をおこなうスタートアップメンバーの募集です！
【キャリアプラン】
既にインドネシア、ジャカルタにて店舗展開している『 PT KICHIRI RIZKI ABADI』で、商品開発及び全店舗のクオリティマネジメントをメインタスクとしてご担当頂き、その後は海外初出店の『 CHAVATY』と『ISHIGAMAYA Hamburg』の店舗展開の収益基盤を作りをサポートいただきます！
【主な業務内容】
■『 PT KICHIRI RIZKI ABADI』で、商品開発及び全店舗のクオリティマネジメント
■インドネシアにおける新店舗立ち上げ
■複数店舗マネジメント (売上・利益・販売促進・原価・在庫管理・その他コスト管理・商品レシ ピ・サービス・空間クウォリティ・備品管理・ロス管理・衛生管理 )
■FC展開における、フランチャイジ ―オーナー様及び、スタッフへの指導・教育
■現地法人 PT KichiriRizikiAbadiの会社として基盤構築・取り組み実施
■CHAVATY”と“ISHIGAMAYA Hamburg”など、全業態全店舗のメニュー開発兼クオリティマネジメント、ブランドデベロッピング
上記のような業務を行なって頂き、その他アジア諸国への展開を視野に入れた基盤となるビジネスモデル構築を担って頂きます。
あなたもこれまでの経験を活かし、たくさんの知識を掛け合わせて東証上場企業の人気メニューを形にしませんか？
【特徴】
・勤務地はインドネシア /ジャカルタを中心に、その他海外 (全世界対象)での勤務予定しております。
・”味のローカライズ ”が必須となるので、現地の日本食のみならず、ローカル市場の視察しに行くことが可能です。
・社長との距離が近く、【裁量権持って仕事を行う】ことが出来ます。
・プラットフォームシェアリング事業という私たちのノウハウを他社へ提供することもしておりますので、
自社開発のみならず、異業種先とのコラボレーションした店舗のメニュー開発等も行っていくことが可能です。
■ 福利厚生
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険 (社会保険完備)
・海外社員旅行（社員の家族も一緒に参加可能）
・定期健康診断（インフルエンザの予防接種含む）
・財形貯蓄制度
・持株会制度
・ストックオプション制度
・引越補助（引越を伴う店舗間異動の場合）
・ 経営者とのランチ会
・39DAY（※あなたの大切な人にきちりの店舗で使える食事券付の手紙を3月９日にお送りし、一緒に食事していただくことができます。）
・自己成長プログラム（きちりMBA）
■ 応募条件
【必須条件】
・日常会話レベル以上の英語力
・日本食を中心に、幅広いジャンルでの料理経験または知識と技術がある方
・海外勤務可能な方 (国問わず)
《歓迎条件・スキル等》
・複数業態のメニュー開発経験がある方
・海外勤務経験のある方
・新店舗立ち上げの経験のある方
・一流ホテルでの勤務経験のある方
・複数店舗マネジメントまたは料理長経験のある方
・数字が得意な方
・Excel、PowerPointが活用できる方
・メニュー提案時のプレゼンテーションが上手な方
・ロジカルにメニュー開発ができる方
・味のマーケットリサーチ・分析ができる方、そして、再現できる方
・インドネシア語が話せる方
■選考フロー：
書類選考→面接（1〜2回を予定）→ご内定
※筆記試験無
まずはこちらの求人にご応募ください。
■ 語学力
英語のレベル： 日常会話
日本語のレベル： ネイティヴ