[Yanolja F&B Solution Japan] 사업 운영 매니저

Yanolja F&B Solution JAPAN 소개

야놀자에프앤비솔루션의 자회사로서 한국에서 전개하는 사업을 일본에서 동일하게 전개하고 있습니다.

'도도포인트' 솔루션을 기반으로 온라인 점포 디지털라이제이션을 추구하고 있습니다.

'도도포인트'는 한국에서 포인트 시스템 쉐어 1위를 획득했으며, 일본에서 가일층의 확장을 목표로 하고 있습니다.

▶ 회사 홈페이지 : https://www.dodopoint.com/jp/

Yanolja F&B Solution JAPAN 사업 소개

• 태블릿에 핸드폰 번호를 입력하는 것만으로 '등록 가능하고' '포인트가 쌓이고' '포인트를 쓸 수 있는' 새로운 포인트 서비스를 제공
• 로열티 마케팅에 관한 클라우드 어플 기획, 개발, 판매, 보수
• 포인트 카드나 스마트폰을 안 쓰는 소매 점포용 클라우드형 포인트 시스템

채용팀 TALK

Yanolja F&B Solution JAPAN 사업 운영 매니저 포지션은 한국에서 포인트 시스템 쉐어 1위를 획득한 도도포인트 솔루션을 일본 온라인 점포 디지털라이제이션을 목표로 일본에서 함께 성장하실 분을 모시고 있습니다.

일본에서 거주중이신 분, 일본 시장에 대한 이해도가 높으신 분, 일본에서 도도포인트의 확장과 성장을 목표로 향해 달려나갈 열정 가득한 분들을 채용하고 있습니다

담당 업무

• 신규 영업
• Dodo 포인트 계약 점포 대응 전반
• 본사와의 커뮤니케이션
• 사무 관련 업무 전반

필수 경험과 역량

• 일본어로 회사/보고서 작성 등 비즈니스가 가능하신 분
• 유관 경력 1년 이상 10년 이하이신 분
• 관련 경험/ 역량을 보유하시고 계시다면, 서류에 필수적으로 작성 부탁 드립니다.
• 한국어, 일본어 모두 가능하며 일본에 거주중이신 분
• 일본어 능력시험 JLPT N1 or Native 수준
• 기졸업자이신 분
• 일본어 능력- 상

우대 사항

• 관련 경험/ 역량을 보유하시고 계시다면, 서류에 함께 작성 부탁 드립니다.
• 소프트웨어(Software-as-a-Service, SaaS) 솔루션 영업, 운영 경험이 있으신 분

채용 전형 안내 서류전형 → 1차 인터뷰(일본 현지 대면) → 2차 인터뷰(화상)→ 처우협의 → 최종합격

[서류전형]

• 해당 포지션의 경우, 일문 이력서/일문 자기소개서, 일문 직무경력서 제출이 필수입니다.
• 본인의 강점을 잘 어필 할 수 있는 방식으로 자유롭게 작성하되, PDF 형태로 제출을 권장합니다.
• 포트폴리오, 개인홈페이지, 블로그, Github 링크 등도 함께 제출해주시면 더욱 좋습니다.

[1차 인터뷰]

• 직무와 관련된 전문 지식 및 경험에 대한 이야기를 나누는 자리입니다.
• 일본에서 대면으로 진행되며 업무 연관성이 높은 야놀자에프앤비솔루션 구성원이 참석하며 1시간 가량 진행됩니다.

[2차 인터뷰]

• 직무와 관련된 역량과 경험에 대하여 1시간 가량 심층적인 이야기를 나누게 됩니다.
• 이와 더불어 야놀자에프앤비솔루션과 지원자가 서로의 가치관과 생각을 확인하는 질문도 주고 받습니다.

[처우 협의]

• 인터뷰 전형 합격 이후, 개별적으로 보상에 대한 협의를 진행합니다.
• 처우 산정에 필요한 증빙 서류를 요청드리며, 제출 완료 후 최대한 빠른 시일 내에 채용 담당자가 연락 드립니다.

[최종 합격]

• 야놀자에프앤비솔루션 합류를 축하드리며 오퍼레터를 발송해요.
• 오퍼레터에는 최종 제안드리는 포지션과 연봉, 현금성 복지 등 보상 패키지, 입사일을 포함되어 있습니다.

참고 사항

• 상황에 따라 과제 또는 추가 인터뷰, 평판조회 전형이 추가될 수 있습니다.
• 채용 절차 진행 시 구직자에게 수령한 서류는 구직자의 채용 여부 확정일 이후 1년 동안 보관하고 이후 파기합니다.
• 국가유공자 예우 및 지원에 관한 법률에 의거 취업 보호 대상자 및 장애인은 관련 법규에 따라 우대합니다.
• 각 전형에서 허위 사실이나 부정행위 발견 시 즉시 영입 절차가 중단/취소될 수 있습니다.

문의

이외에 궁금한 사항은 FAQ 페이지를 확인하거나, [email protected] 을 통해 문의해주세요.