1. Leader Cabang – Spv Sales

Tanggung Jawab:

• Membuat strategi penjualan yang efektif untuk mencapai target penjualan bulanan dan tahunan
• Memimpin dan mengelola tim penjualan di cabang.
• Mengelola hubungan dengan pelanggan dan memastikan kepuasan pelanggan yang tinggi
• Melaporkan kinerja penjualan cabang kepada manajemen senior dan memberikan saran dan rekomendasi untuk meningkatkan kinerja cabang
• Membuat dan mengelola anggaran penjualan dan biaya operasional cabang
• Memonitor kinerja tim penjualan dan memberikan pelatihan dan pengembangan yang diperlukan untuk meningkatkan kinerja mereka

Kualifikasi:

• Pengalaman minimal 2 tahun di bidang penjualan dan manajemen tim, terutama di cabang yang sama
• Fokus pada pelanggan dan mampu beradaptasi dengan cepat terhadap perubahan pasar
• Dapat berbahasa Inggris dengan baik merupakan nilai tambah
• Minimal Sarjana dalam bidang pemasaran atau bisnis terkait
• Memiliki kemampuan manajemen waktu dan bertanggung jawab yang baik
• Memiliki kepemimpinan yang kuat dan kemampuan komunikasi yang baik
• Memiliki keterampilan analitis yang baik dan mampu mengambil keputusan yang tepat berdasarkan data penjualan